Amorcée hier, la grève se poursuit à l’Ehpad Barguisseau d'Auch. Après un premier round de négociations entre les employés et la direction ce mercredi, certaines revendications restent sans réponse ce soir, laissant entrevoir de nouveaux échanges.
Manque de personnels, temps de travail, planning des soignants. La crise sociale qui frappe l'Ehpad Barguisseau, discutée ce mercredi dans l'enceinte de l'établissement, n'a pas trouvé d'issue favorable.
Le point central de ce mouvement de grève, largement repris ce matin, demeure la question des effectifs. « C’est quasiment invivable, confie un soignant du service semi-autonome. A l’heure actuelle, il y a un soignant le matin et un autre le soir pour s’occuper de 26 patients, c’est vraiment ingérable ».
En réponse, la direction de l’Ehpad propose la mise en place de “maquettes dans lesquelles les principaux changements se feront sur le service Alzheimer et celui des semi-autonomes »... « Alors que le service Alzheimer comptait 4 soignants l’après-midi, ils ne seront plus que 3 afin d’ajouter une personne sur le service semi-autonome qui n'était géré que par une seule personne le matin », explique la direction. « Si je comprends bien vous ne recrutez personne? reprend un soignant. Vous avez juste changé un soignant de service. Mais le problème, c’est que le peu de personnes que nous avons, on en a déjà besoin à leurs postes respectifs. C’est déshabiller Paul pour habiller Jacques, ça ne sert à rien ».
« On ne veut pas rajouter des effectifs, on veut les réaménager » affirme la directrice Sylvie Lacarrière. « Il est difficile de recruter des personnes sur de nouveaux postes ».
Les soignants ne comptent pas en rester là et espèrent un second temps d’échanges. Cette fois, en présence d’un membre de l’ARS.
Léïne Touala.